5.3.2 TYROLIT: Go global!

Das Unternehmen
TYROLIT Schleifmittelwerke Swarovski KG, rund 1.250 Mitarbeiter im Standort Schwaz, davon 25 Lehrlinge
Ausgebildete Lehrberufe: Maschinenbautechnik, Elektrobetriebstechnik, Oberflächentechnik, EDV- Techniker/in, Technischer Zeichner/Technische Zeichnerin, Physiklaborant/in, Bürokaufmann/frau
Kontakt: http://www.tyrolit.at

Internationalisierung wird in diesem Unternehmen groß geschrieben, ist doch die TYROLIT Gruppe mit ihren 22 Werken, in denen knapp 4.100 Mitarbeiter beschäftigt sind, in 13 Ländern vertreten. Allein im Tiroler Werk dieses weltweit führenden Herstellers von Schleif-, Trenn-, Säge- und Bohrwerkzeugen arbeiten 1.250 Mitarbeiter, davon insgesamt 25 Lehrlinge.

Best Practice
Englisch spielt in einem global so vernetzten Konzern natürlich eine wichtige Rolle. Erfahrungen haben gezeigt, dass durch die zahlreichen Aktivitäten, die TYROLIT im Fremdsprachenbereich setzt, Lehrlinge selbstsicherer im Umgang mit Englisch werden und Sprachhemmnisse abbauen. Dass sie ihre erworbenen Kenntnisse auch täglich einsetzen können, ist ein zusätzlicher Motivationsfaktor.

Im konzerninternen Aus- und Weiterbildungsprogramm für Lehrlinge sind regelmäßig Englisch-Kurse vorgesehen. Diese werden im Betrieb selbst durchgeführt und beinhalten Grammatik- und Konversationsübungen sowie berufsspezifisches Englisch im Bereich Schleiftechnologie.

Als besonderen Bonus für ausgezeichnete Lehrlinge bietet TYROLIT auch Lehrlingsaustausche an. Im Rahmen von Leonardo Projekten und der Arbeitsgemeinschaft Alpenländer werden jedes Jahr Lehrlinge für zwei bzw. drei Wochen in verschiedene europäische Länder geschickt, darunter Italien, Schottland, Finnland und die Schweiz. Im Gegenzug werden aus anderen Teilen Europas Lehrlinge im Tiroler Werk aufgenommen.

Mit einer hausinternen Sprachbibliothek offeriert TYROLIT seinen Mitarbeitern und vor allem seinen Lehrlingen ein besonderes Sprachlernservice. Damit will das Unternehmen die Sprachkompetenz seiner Mitarbeiter ergänzend zum Englisch-Training durch selbst gesteuertes Sprachlernen ausbauen, verbessern und erhalten. Ziel ist eine kontinuierliche, zielorientierte Weiterbildung im Sprachbereich. Bei der Gestaltung der Medienauswahl wurde bewusst auf Vielfalt geachtet. Dies einerseits, um allen Mitarbeitern das Lernen entsprechend ihrer Neigungen zu ermöglichen und andererseits, um auch aktuelle Themen zu bieten, die neben der Sprachkompetenz auch eine Wissenserweiterung ermöglichen.

Sämtliche Medien – CD-ROMs, Bücher zur Verbesserung des Hörverständnisses, Bücher zur Verbesserung der Sprachkompetenz, Zeitschriften, Videos und Lernpakete – können im Personalbüro ausgeliehen und zwischen einer und sechs Wochen mit nach Hause genommen werden. Die Benützung der TYROLIT Sprachbibliothek ist unentgeltlich und steht allen Mitarbeitern außerhalb der Bürozeiten zur Verfügung. Aktuelle Medienlisten werden im Intranet veröffentlicht bzw. liegen im Personalbüro auf. Die Sprachbibliothek beinhaltet Medien zu folgenden Themen:

ABBILDUNG 2: TYROLIT Sprachbibliothek

ABBILDUNG 3: Erfolgreiche TYROLIT Lehrlinge